Lønnsarter er en viktig del av lønnskjøringen i Intect. I denne veiledningen finner du en oversikt over de vanligste lønnsartene i systemet, samt en kort forklaring på hvordan de brukes. Du kan også opprette egne lønnsarter dersom virksomheten har spesielle behov.
Denne artikkelen ble sist oppdatert: juni 2026
Har du ytterligere spørsmål kan du kontakte supportteamet.
Slik kan du kontakte Intect Support
_____________________________________________________________________________________________
Se alle lønnsarter
Intect inneholder en rekke standard lønnsarter. Du finner dem under:
Selskap→ Innstillinger → Timer og lønnsarter
Lønnsartene kan vises på to måter:
- Lønnsarter, enkeltvis
- Lønnsarter, oversikt
Det er de samme lønnsartene, men vist i ulike oppsett. Du kan også velge mellom:
- Enkel visning
- Avansert visning
- Full visning
- System-lønnsarter
Når du legger til en lønnsart på en ansatts lønnsdata, kan du velge én av følgende innstillinger:
- Behold – lønnsarten blir stående etter bokføring. Brukes for faste lønnsarter.
- Nullstill – lønnsarten blir stående, men timer eller beløp nullstilles. Brukes for lønnsarter som er regelmessige, men har endringer i enheter, sats eller beløp fra gang til gang.
- Kun engang – lønnsarten slettes etter at lønnskjøringen er bokført. Brukes for lønnsarter som er sporadiske eller leses inn som lønnstransaksjoner direkte.
Lønn og variable ytelser
Månedslønn
Brukes til ordinær fastlønn for ansatte med månedlig lønnsutbetaling. Lønnsarten er trekkpliktig, arbeidsgiveravgiftspliktig og feriepengeberettiget.
Timelønn
Brukes ved lønn basert på registrerte timer. Timelønn er trekkpliktig, arbeidsgiveravgiftspliktig og feriepengeberettiget.
Bonus
Variabel godtgjørelse som bonusutbetaling. Behandles som ordinær lønn med skatt, arbeidsgiveravgift og eventuelle feriepenger etter regelverket.
Honorar og provisjon
Brukes til honorarer eller provisjonsbaserte utbetalinger. Kan benyttes ved oppdrag, salg eller andre variable ytelser.
Bonus uten feriepenger
Variabel bonus eller godtgjørelse hvor det ikke skal beregnes feriepenger.
Overtid
Brukes ved utbetaling av overtidsarbeid etter gjeldende satser og regler.
Overtidsgodtgjørelse
Tillegg knyttet til overtidsarbeid, eksempelvis overtidstillegg utover ordinær timelønn.
Uregelmessig tillegg knyttet til arbeidet tid
Brukes til variable tillegg knyttet til arbeidstid eller arbeidsforhold, eksempelvis ubekvem arbeidstid eller skifttillegg.
Uregelmessig tillegg knyttet til ikke arbeidet tid
Brukes til tillegg som utbetales selv om tiden ikke er arbeidet, eksempelvis enkelte kompensasjonsordninger.
Fast bilgodtgjørelse
Fast avtalt godtgjørelse for bruk av bil i arbeid.
Naturalytelser og skattepliktige fordeler
Elektronisk kommunikasjon tillegg
Brukes ved skattepliktig fordel for elektronisk kommunikasjon, som telefon eller bredbånd.
Elektronisk kommunikasjon justering
Korrigering eller regulering av tidligere innberettet elektronisk kommunikasjon.
Fri bil
Skattepliktig fordel ved privat bruk av arbeidsgivers bil.
Helseforsikring
Arbeidsgiverbetalt helseforsikring eller behandling som er skattepliktig naturalytelse.
Diett med overnatting hotell
Kompensasjon for kost ved yrkesreise med hotellovernatting etter gjeldende satser.
Diett med overnatting med kokemulighet
Kompensasjon ved overnatting hvor den ansatte har kokemuligheter.
Diett med overnatting uten kokemulighet
Kompensasjon ved overnatting uten kokemuligheter.
Nettlønn
Brukes ved avtale om nettolønn hvor arbeidsgiver dekker skatt etter nærmere avtale.
Reise og godtgjørelser
Kilometergodtgjørelse
Skattefri kjøregodtgjørelse etter statens satser og dokumentasjonskrav.
Passasjertillegg
Tillegg til kilometergodtgjørelse for passasjerer eller transport av utstyr.
Refusjon utlegg
Refusjon av dokumenterte utlegg gjort på vegne av arbeidsgiver.
Gaver/skattefri
Brukes til skattefrie gaver innenfor gjeldende grenser.
Trekke netto
Trekk i nettolønn etter beregning av skatt, eksempelvis kantine, forskudd eller andre frivillige trekk.
Ferie og fravær
Feriedager
Registrering av avviklede feriedager.
Utbetalt ferie
Utbetaling av feriepenger eller ferieoppgjør.
Sykepenger
Sykepenger utbetalt i arbeidsgiverperioden eller som refusjonsgrunnlag mot NAV.
Omsorgsdager
Registrering av omsorgsdager/sykt barn etter gjeldende regler.
Refusjon fra NAV
Brukes ved registrering av refusjoner fra NAV, eksempelvis sykepenger eller foreldrepenger.
Trekk og reduksjoner
Reduksjon av skatt i kildeskattordningen
Korrigering eller reduksjon knyttet til ansatte omfattet av kildeskattordningen.
Trekk netto
Trekk som reduserer nettoutbetaling uten å påvirke skattegrunnlaget.
OTP
Obligatorisk tjenestepensjon. Brukes til pensjonsgrunnlag eller trekk etter virksomhetens oppsett.
Manuelle og administrative lønnsarter
Manuell fagforeningstrekk – primær
Manuelt registrert trekk til fagforening.
Manuell fagforeningstrekk – sekundær
Brukes ved ekstra eller alternativt fagforeningstrekk.
Manuell fagforeningstrekk – forskudd
Trekk relatert til forskuddsregistrering av fagforeningskontingent.
Korreksjon skatt
Brukes ved manuell korrigering av skatt eller tidligere rapporterte opplysninger.
Utleggstrekk skatt – manuelt
Manuell registrering av trekk i lønn etter pålegg eller avtale.
Utleggstrekk – samordnet
Samordnet trekk ved flere trekkgrunnlag eller kreditorer.
Informasjon
Tekstlinje eller informasjon på lønnsslippen uten påvirkning på beregninger eller utbetaling.